本次推进会旨在全面了解各系、部门、单位半年来工作的进展情况，分析当前工作的成绩与存在的问题，进一步推进学院年度工作任务高质量按期完成，为下一步工作提供决策依据。
会上，会计系主任侯君邦、商务工程技术系主任高中玖、组织人事处处长吕昌锋、招生就业处副处长李学建做了部门工作总结发言，他们分别从党建、专业建设、师资队伍建设、实习实训、校企合作、招生就业等方面汇报了上半年重点工作落实情况，总结了工作中取得的成绩和典型做法，同时也深刻剖析了在工作推进过程中存在重要问题和不足。
王志勇在讲话中对四个部门上半年的重点工作推进情况给予了肯定。他指出个别部门仍然存在重点工作标准定的不高，推进力度不大的现象，希望下一步做好提升、改进。
王志勇强调工作干得好在于“认真”，工作有差距重要原因在于“不认真”或者“认真”程度不够，他围绕理论学习要认真、政治历练要认真、谋划工作要认真、解决问题要认真、为民办事要认真、党的政治生活要认真、纠正“四风”要认真、廉洁自律要认真八方面深刻阐述了“认真”二字在工作中的重要性，谈了自己的认识和体会。他对上半年的工作开展情况进行了总结分析，指出了学院在发展过程中存在的问题，并提出了改进要求。
王爱国在总结时要求，从做好组织学习和工作中落实八个“认真”要求；勤于学习善于学习，把握职教政策；勇于探索、不断创新；严于律己、甘于奉献四个方面就贯彻落实讲话精神作了部署。
学院副科级以上干部参加了会议。
山东经贸职业学院办学特色
学院立足行业，服务区域，结合财经商贸类专业特点，以提高质量为核心，着力打造特色专业，示范带动其它专业协调发展。学院拥有现代金融、会计2个省级品牌专业群，智慧财务与金融专业群立项建设山东省职业教育高水平专业群，智能会计专业群被评为潍坊市职业院校高水平专业群。拥有连锁经营与管理、资产评估与管理2个中央财政支持的重点建设专业，市场营销等4个专业被教育部认定为骨干专业，
山东经贸职业学院师资力量
学院教师队伍学历、职称、能力结构合理，现有专任教师330余人，其中博士3人；拥有省级教学团队5个，省级教学名师2人，山东省职业教育青年技能名师1人，潍坊市有突出贡献中青年专家3人，山东省高等职业教育名师工作室2个，职业教育技艺技能传承创新平台2个。近年来，学院教师进一步加强应用和开发研究，共荣获国家级教学成果奖，山东省科技进步奖，山东省软科学优秀成果奖
