为贯彻落实党的二十大精神，实施以学科建设为导向的人才强校战略，根据学校“十四五”发展规划和第十一次党代会任务要求，聚焦学科建设目标，理清师资队伍现状，科学编制2023-2025年学科人才队伍建设规划，加快构建与学校高质量发展相适应的人才队伍，推进学校一流学科建设。2023年3月6日，学校召开了以学科建设为导向的人才队伍建设规划论证会。校长陈克正，党委常委、副校长吕万翔、李少远、罗细亮出席会议。

陈克正指出，此次人才建设规划专题会主题明确，是落实党代会“实施人才强校战略，构筑学科高峰，提升治理能力”战略部署的重要举措。通过规划的编制，要摸清家底、找准方向、聚焦发力、务求实效。陈克正要求，各学院要高度重视，要进一步统一思想，强化内部治理体系改革，切实落实学校战略部署；要处理好长短板的关系，坚持有所为有所不为；要处理好规划与行动的关系，根据规划狠抓落实，学校要为规划的落实提供政策和资源保障。

吕万翔指出，此次人才建设规划会符合学校以学科建设为导向的要求，要求要加强顶层设计，明确重点建设任务，进一步细化规划内容，做好人才引育这项根本工作。李少远指出，要把人才引育作为中心工作来抓，要有针对性进一步细化规划，并结合学位授权审核工作抓好人才队伍建设。罗细亮指出，要提高引进人才的精准性，根据学校发展需要有重点的做好人才队伍建设，进一步整合资源，通过有组织的科研助力学科建设，实现学科共建共享。

学科建设处处长吴俊飞主持会议，人事处、科技处、教务处、研究生院以及各学院、学科负责人参加了会议。各学院从学科未来五年建设目标、人才队伍现状、人才队伍对标分析、人才引进计划、人才培育计划及2025年学科人才队伍建设预期目标6个方面分别进行了汇报，与会领导和部门负责人对规划情况进行了讨论并提出了修改意见。

青岛科技大学师资力量

学校坚持人才强校，现有教职工2800余人，其中住鲁院士2人、聘任院士10人，国家杰青5人，国家高层次人才特殊支持计划领军人才2人，教学名师2人，长江学者讲席教授1人，国家有突出贡献的中青年专家4人，国家“百千万人才工程”人选4人，国家优青3人，全国优秀教师10人，享受国务院政府特殊津贴50人；泰山学者优势特色学科领军人才2人，泰山学者攀登计划、特聘教授、青年学者等省级高层次人才54人。

青岛科技大学教学特色

学校学科特色鲜明，拥有5个博士一级学科，5个博士后科研流动站，24个硕士一级学科，16个硕士专业学位类别。形成了以材料科学与工程、化学工程与技术、动力工程及工程热物理等为代表的多个优势特色学科群，其中化学、材料科学、工程学、环境科学与生态学4个学科进入全球ESI学科排名前1%，4个学科入选山东省重点建设的“一流学科”行列，2个学科入选山东省优势特色高水平学科。