9月29日，学院在图书办公楼518会议室召开培训工作推进会。学院党委委员、副院长孙忠利出席会议并讲话。各系负责人、负责培训工作人员和继续教育处相关人员参会。

会上，介绍了继续教育处调整后的内设机构及所负责的培训业务，汇报了学院整体培训工作开展情况和本学期需完成的培训任务，说明了第四季度开展各类培训需要注意的问题，通报了企业新型学徒制培训的开展、检查情况及存在的问题，对下一步的工作开展进行了部署。

孙忠利对全院上下认真贯彻落实学院培训工作“进一步开拓培训市场，扩大培训规模，提高培训质量”总要求的做法和取得的成绩给予肯定，对后续培训工作开展提出了要求。一是要正视问题，纠正在培训工作中出现的错误做法，解决存在的问题；二是要强化依法依规开展培训，强化按期完成培训任务的意识；三是要加快培训工作推进，制定计划，倒排工期，保质保量完成工作任务；四是要团结一心，共同努力，密切配合，加压奋进，全力以赴完成全年的培训任务。

烟台工程职业技术学院师资力量

学院师资力量雄厚，现有教职工816人，大学及以上学历教师770人，副高级及以上专业技术职务教师302人，现有“全国技术能手”1人、“省首席技师”1人、“省技术技能大师”1人，“省级教学团队”5个、“省级黄大年式教学团队”1个、“省级青创团队”1个、“省教学名师”4名、“省青年技能名师”2名、“省技术能手”6名、烟台市首席技师11名、烟台市突出贡献中青年专家1人、市级突出贡献技师7名、高级技师144名、市级技术能手21名，“双师”素质教师占专业教师88%。

烟台工程职业技术学院教育培养

学院以培养高素质技术技能人才为目标。现有高职学生14027人。学院探索完善工学结合教学体系，实施一体化课程改革，将思政教育、职业素养教育、工匠精神教育融入教学全过程。实施系、院、市、省、国家五级竞赛机制，形成以赛促学、以赛促教、人人参与的竞技文化。学生近三年来参加各级各类大赛获得省级以上奖项超过600人次，获奖总数和一等奖数均居全省前茅。毕业生合格率、专业技术等级证书领证率达到98％以上，就业率达到98%以上，广泛分布于上海通用汽车有限公司、LG乐金显示有限公司、泰和新材料股份有限公司、海尔集团等大中型企业和外资企业。